為進一步鼓舞職工士氣，激勵職工斗志，確保暑運安全穩定，青藏鐵路公司工會開展了以“鼓干勁、保安全、增效益”為主題的“送清涼”慰問活動。
為進一步鼓舞職工士氣，激勵職工斗志，確保暑運安全穩定，青藏鐵路公司工會開展了以“鼓干勁、保安全、增效益”為主題的“送清涼”慰問活動。
把“送清涼”活動作為調動廣大職工生產積極性，保安全、保暢通的重要工作來抓，制定具體活動方案，明確總體任務和責任分工，做到早動手、早安排、早部署，確�！八颓鍥觥被顒勇鋵嵉轿�。針對季節和氣溫變化、崗位環境特點等因素，精心策劃，合理安排慰問時間和行程，確保將組織的關愛送達每一名職工手中；將“送清涼”活動同“安全大反思、大檢查、大包保、大談心”及“崗位安全風險大排查”等活動有機結合起來，力求“五個必到”，即：大型施工現場必到；暑運關鍵崗位、關鍵處所必到；特殊高溫悶熱天氣必到；職工反映困難和問題較多的地方必到；遇有洪災水害、突發事件必到，切實將防暑降溫食品、清涼解渴飲品和應急防范藥品發放到一線職工手中。積極籌措“送清涼”活動資金，按照人均50元的標準，按時下撥“送清涼”專項資金，用于購買飲料、白糖、茶葉等防暑降溫用品，為“送清涼”活動的實施提供堅實有力的保障。(作者：葉文娟賀文龍)