10月31日，記者從省商務廳獲悉，為貫徹落實吉林省人才工作領導小組《吉林省“雙百千萬”人才計劃實施方案》之《吉林省百名現代服務業高端人才開發計劃實施方案》，加強吉林省現代服務業高層次人才隊伍建設，按照省人才工作領導小組辦公室統一部署，吉林省決定開展全省百名現代服務業高端人才選拔工作。 
　　凡在吉林省域內從事現代物流、信息服務、金融服務、會計（在吉林省會計領軍人才中選拔）、審計、法律、廣告、農業服務、旅游、服務外包、現代商貿等現代服務業重點領域企業工作，為吉林省現代服務業發展做出重要貢獻，在崗工作的各類人才均可參加推薦選拔。 
　　對選拔上來的全省百名現代服務業高端人才，吉林省將加強對人才在企業經營管理、自身業務開展上取得的經驗做法進行宣傳。從明年起，利用兩年左右時間，采取國內集訓、國內考察、出國培訓、專家一對一指導等多種形式，有針對性地進行培養。經考核合格的，由省人才辦授予“吉林省現代服務業高端人才”證書，納入全省現代服務業高端人才信息庫，在重大規劃編制、重大課題研究、重大項目謀劃和評審等方面發揮專家智囊作用，對其承擔的項目予以優先支持。（本文來源：長春晚報）