職業的適合度直接影響一個人的工作業績和晉升發展，根據麗夫職業顧問的觀點，職業的適合度需要關注個性，能力，興趣等方面。談到個性，大多數人對個性有個簡單的區分，如內向和外向。本文主要就內向性格的人的職業規劃，做些探討。 

　　何謂內向？ 

　　內向的人從心理學角度來描述是傾向關注自己內心的想法和感受，對外在的環境和他人不太關注，內心是敏感的，細膩的。一般來說，內向的人有以下特征：在人際交往上是靦腆的害羞的；喜歡獨處，不太喜歡參與群體活動；比較習慣于沉浸在個人的精神世界里，喜歡思考，但也容易敏感多疑；在做事和人際交往上，一般會比較被動、固執拘謹等。 

　　很多人會覺得內向是不好的，內向的人不接受自己的內向，把它與不善交際、固執等聯系起來。實際上，內向的人有很多優點，如雖然他們社交能力不強，但他們往往對人很真誠，值得信任；雖然朋友不多，但知心朋友卻不少；他們思考能力很強，考慮問題周到全面；他們對問題的理解能力往往比外向的人更獨到、深刻，想象力也更豐富。麗夫職業顧問認為，內向的人如果能發掘自己的潛力，選擇適合自己的職業，那也同樣能獲得成功。 

　　內向型人適合的職業： 

　　無論是外向的人，還是內向的人在職業選擇上都應該能揚長避短，發揮自己個性的長處，發揚自己的潛力。一般來說內向的人，在生活和職業上都傾向獨立性，獨立性工作的職業會讓他們感到更符合他們的習慣，因此他們在工作獨立性強的職業上往往能得心應手；另外，選擇與物打交道的職業，由于內向的人在交際和溝通方面一般會比外向的人弱一些，在交際上會比較被動，不夠開放。因此，工作對象是以物、數據、設備等方面會更好些。 

　　內向型的人在技術相關領域或后勤操作方面的工作是比較合適的，如電子機械建筑等技術、設計、工程類，軟件開發設計和測試類，質量檢驗和品質管理類，會計和財務方面，物流操作和倉儲管理，文字編輯和寫作，藝術設計，市場研究，醫生等專業性工作等等。不過在選擇具體的職業時候，還需要更全面的考慮自己現有的能力、興趣、認可的價值觀等方面。如一個內向的人，想法很多，創新能力很強，具有美感，本人對設計藝術感興趣，在考慮專業的情況下，可以選擇設計方面的工作。 

　　上述是麗夫職業顧問針對統計數據對內向型人適合的職業的描述，個人的職業選擇還需要結合自己的專業、興趣、能力、內心的想法等方面，通過對自己全面的認識和了解，結合對就業形勢的了解來決定。