天津市道路運輸管理機構目前正在全面開展“服務企業保增長，確保穩定渡難關，強化管理上水平”活動，著力解決道路運輸行業發展中遇到的突出矛盾和深層次的問題，全力推進行業經濟發展，緊緊抓住國家燃油稅費改革和政府機構改革的契機，調整工作思路，促進整體工作上水平，努力在支持道路運輸經濟發展上取得新進展，在深化行業管理機制改革上取得新突破，在營造規范和諧的道路運輸市場秩序上取得新成果，在提升隊伍素質上取得新佳績，全面推進行業管理工作再上新水平。 
　　強化客運管理職能。按照行業管理職能，加強客運市場的宏觀調控，搞好市場調研和分析，引導部分優勢企業在平等自愿的基礎上，通過市場運作，采取股份合作、兼并、聯合、重組、收購、引進外資等形式，組建跨區域、跨行業的大型運輸企業集團，實現集約化、規�；�、網絡化、專業化經營。引導個體經營者在自愿的基礎上，進行股份合作制改造，實現公司化經營。完善市場進入和退出機制，促進優勝劣汰。修訂《天津市道路旅客運輸班線經營權服務質量招投標辦法》，打破線路經營權終身制。建立包車客運市場信息平臺，積極探索旅游包車股份合作制經營模式，增強企業抗風險能力。促進道路旅客運輸企業向集約化、規�；�經營發展。 
　　強化車輛技術管理職能。嚴把車輛技術狀況的市場準入關，按本市運力結構和運輸條件，對車輛的適應性、可靠性、經濟性等提出明確要求，限定進入市場車輛的最低檔次，促進車輛技術狀況的改善。嚴格按照車輛技術等級評定標準對擬進入道路運輸市場的車輛進行等級評定，確保經營超長距離線路的客運車輛、危險貨物運輸車輛達到一級車況。加強營運車輛二級維護竣工檢測和改裝行為的監管。按照天津市有關部署，按時完成營運車輛冒黑煙和歐Ⅲ排放改造更新工作。 
　　強化運輸市場稽查管理職能。建立完善運政稽查新機制，規范執法風紀和執法用語，規范檢查和處罰程序，提升運政人員執法水平和現場處置能力。結合實際，統一稽查車輛標識，調整充實稽查和駐站運管人員，細化崗位職責，建立強有力的運輸市場稽查網絡，組建具有威懾力的市場稽查力量。 
　　強化從業資格管理職能。加強道路運輸從業人員培訓的管理，實施對全市從業培訓機構的行政許可。積極與物價、財政部門溝通協調，落實考培分離工作。實行道路運輸從業資格考試的統一管理，切實提高從業人員素質，建立健全從業人員和從業資格培訓單位誠信監督考核制度，實行全市年度考核結果向全行業通報或網上通報。建立并使用全市從業人員信息管理系統，做好道路運輸從業人員誠信和計分考核工作，建立從業人員檔案管理制度，實現從業人員動態與靜態管理機制。 
　　強化客運站管理職能。大力推行客運站服務規范化，加強對客運站管理和服務人員的培訓力度，全力促進客運服務能力和質量的提升。在組織開展道路客運站“最佳服務能力”調研的基礎上，按照客運站規模與運營管理能力，建立客運站旅客臨界量預警標準。開展客運站服務功能定位調研，核定客運站運營班線和輻射區域，調整進站車輛。按照方向上“車輛就近進出市”、服務上“旅客便利乘車”、功能上“體現專屬特性”、定位上“凸現樞紐特色”的原則，整合現有道路客運站的服務能力，最大程度發揮現有道路客運站的運營能力，盡快實現“車進站、人歸點”。 
　　強化行業統計職能。組織完成天津市公路運輸量的專項調查工作，研究建立新型公路運輸量統計工作模式和調查方法，建立公路運輸量統計的長效運行機制。強化行業統計的日常管理，完善行業統計體系，建立健全統計制度，做好行業有關數據預測和統計工作，為科學決策、推進行業發展提供準確的統計服務。 
　　強化天津港區內道路運輸的管理職能和超限運輸管理職能。針對天津港區實際，制定適應天津港道路運輸發展的具體措施。加強與相關區縣、有關部門的協調，組建天津港道路運輸局域管理新機制。強化超限貨物運輸的監管職能，完善監管措施，提升管理水平，注重源頭管理，維護好超限貨物運輸市場秩序。