據(jù)成都海關(guān)網(wǎng)站報道，2008年以來，成都海關(guān)根據(jù)自身實際，推出了“PRISE工作法”。“P” （PERSONALITY）即個性化服務(wù)，加強服務(wù)針對性；“R” （RAPID-RESPONSE）即快速反應(yīng)服務(wù)，加強政策支持；“I” （IMPARTIALITY）即公正執(zhí)法服務(wù)，營造公平和諧進出境環(huán)境；“S” （SINCERE）即誠摯服務(wù)，贏來尊重；“E” （EFFICIENCE）即高效服務(wù)，助力外貿(mào)經(jīng)濟發(fā)展。 
    一是無論企業(yè)規(guī)模大小，進出口量多少，均一視同仁，統(tǒng)一執(zhí)法尺度，營造公平、和諧的通關(guān)環(huán)境，維護正常的進出口秩序。二是積極主動為企業(yè)提供個性化服務(wù)。三是文明執(zhí)法，加強換位思考，主動作為，解決企業(yè)實際困難。