立足市場，學以致用，是技校人才走俏的重要原因。 

    被人們稱為天之驕子的大學生，近年來不得不面對這樣一個現實：據有關專家透露，全國近半數大學生畢業時即面臨求職無門的尷尬。可能更讓他們大跌眼鏡的是，重慶近幾年技校生的就業率高達98%，且初次就業人均月收入就達1000元以上，而普通大學畢業生的初次就業期望值，卻僅僅只有1000~2000元。一邊是大學生求職難；一邊卻是一些地方高薪請不到高級技工。重慶乃至全國人才市場出現的這種倒掛現象，開始拷問當前的教育體制和就業觀念。 

    技校生俏過大學生 

    2008年4月，重慶市商務高級技工學校（以下簡稱商技校）師生集體興奮。理由是，該校已獲準籌建重慶商務技師學院；而學校搬遷至離大學城4公里外的璧山，并意向征地700余畝一事也有了眉目。 

    接下來的狀況更讓其持續興奮：一旦學院落成，學校的招生人數將從每年的600~1000人擴至4000人；為提高辦學層次和學歷教育層次，該校還準備創建烹飪職業學院…… 

    5月29日，記者在商技校招生辦主任顏冀軍處了解到這樣一個信息，該校的學生大都是剛到實習期，用人單位就已經找上門來了。一個學生還沒畢業已經有數十家單位前來預訂，其吃香程度可想而知。 

    “目前大學生求職難的局面，與技校生的走俏形成了鮮明的對比。”據重慶市勞動和社會保障局職業技能開發處處長段鳳文介紹，“2007年，重慶各技工學校的畢業生人數24733人，其中一次性就業24352人，就業率為98.3%。 

    我市技校畢業生“熱銷”并不只是現在。段鳳文稱，近5年技校生的就業率幾乎都在98％左右。個別專業的學生，甚至在畢業前的實習期里，就被用人單位要走了，有時一個生源會有十幾個單位來搶。 

    段鳳文還介紹，今年重慶市技校畢業生就業時，幾乎沒有明顯的冷門專業。車工、鉗工、數控機床操作工、機電一體化、烹飪、酒店服務等專業的畢業生更是供不應求，需用人單位提前預訂。而其就業后的工資收入和有關待遇也有所提高，一般在實習期滿后，工資基本上可達1000元左右，甚至更多。 

    記者了解到的信息是，不僅是重慶 
，全國各地技校畢業生中，一次性就業率已達到95%以上；高級班畢業生就業后平均月薪，超過2000元的例子比比皆是。這樣的數字，已經高于應屆大學本科畢業生的薪酬期望值。 

    大學生爭到技校回爐 

    技校學生的高就業率和相對穩定的薪酬，使得一些大專院校畢業生選擇到技校重新學習。目前就讀于商技校的小王就是其中的一個。 

    小王畢業于四川一家普通的大專院校。當初從農村考入大學時，著實讓他得意了很長一段時間。心想，這下可以跳出農門了。到2005年畢業去找工作時，他才發現，大學生并不是他想象的那樣吃香。不要說他這樣一個不知名學校的大專生，即便是一些知名大學的本科生，也同樣面臨工作難找的尷尬境地。 

    就在這時，他偶然在電視上看到了一些大學生返回技校學習的新聞。幾經掙扎，他決定回技校讀書。他的想法遭到了所有家人的反對。曾經以子為榮的父母頓覺臉上無光，甚至威脅要與他脫離關系。 

    小王這次沒有讓步。他收集了不少大學生回爐、技工就業容易薪酬高的資料，讓父母能理解自己的行為。幾個月后，小王最終得償所愿，進入技校學習旅游服務與管理專業。如今，小王已是技校三年級的學生，進入實習期后，由于學習成績優異，早被不少企業盯上，開出的薪酬已達3000元。 

    事實上，在重慶，大學生回爐學習，早已不再是什么新鮮事。記者從市勞動和社會保障局了解到，2007年，在重慶的73所技工學校中，有86個大專及以上學歷的畢業生回爐再學習。