中國國資委副主任黃淑和今天在此間表示，對中央國有企業經營業績進行考核后，中央企業經濟效益連創歷史新高，盈利能力普遍增強。一大批企業實現了跨越式發展，經營機制、結構調整、企業管理水平、技術創新能力都大有改觀。
    在此間舉行的中央企業經營業績考核工作會議上，黃淑和介紹說，國資委成立后，堅持以經濟效益最大化、經營效率最優化為基礎，對中央企業負責人全面實施了經營業績考核，建立了以經營業績為基礎的企業負責人年薪制，探索了與績效掛鉤的企業負責人任免制。
    從此，企業業績考核開始與薪酬掛鉤，企業發展戰略規劃、安全生產、節能減排等，都在業績考核之列。
    黃淑和介紹說，中央企業業績考核制度的建立，對完善國有資產監管、國有資產保值增值、中央企業改革，都發揮了重要作用。中央企業的經濟效益和管理水平獲得了全面提高。通過業績考核，提升了企業發展規劃的執行力，加強了各自的薄弱環節，督促企業趕超行業先進水平，完善了風險防控機制。
    據悉，二00七年中央企業營業收入達到九萬八千多億元人民幣，實現利潤近一萬億元，實現了歷史上的最好水平。中央企業平均資產總額達到九百八十億元。其中，實現利潤超過一百億元的企業有十九家。十六家企業入選《財富》雜志世界五百強，這比四年前增加了十家。
    此外，這些中央企業的凈資產收益率、資產負債率、流動資產周轉率等指標，也都有了明顯改善。