受到“少子化”的沖擊，依據人口預測顯示，臺灣人口將在2019年開始減少，加上老年化的問題嚴重，對人才供給造成很大的沖擊，其中優質人力供應更是吃緊。為此，臺灣專門指定人才引進計劃，在40年內引進100萬海外白領。臺灣“經建會”副主委葉明峰說，臺灣高級人才在未來三年的需求缺口高達45000人。“經建會”人力處長陳世璋表示，這項研究假設基礎是以投資及技術移民二種方式為主，例如每年引進5萬人、10萬人，累計在2050年共開放100萬名海外白領階層移民，以不同的條件去試算出多種對臺灣的扶養比、經濟及就業等影響的模擬結果。21世紀的競爭是人才競爭，日前不只是臺灣在努力引進人才，亞洲各國和地區的人才爭奪正在趨于激烈。新加坡制定了專業移民政策，凡是符合條件的都可申請移居新加坡；香港則推出了“輸入優秀人才計劃”，重點引進內地和海外人才。